Reflexión sobre la primera Semana Mundial del Servicio de Fastly

El principio de la generosidad es uno los principales valores de Fastly y fomenta el sentido de comunidad que se respira en la empresa. Así, para dar la bienvenida a 2021, organizamos de manera virtual la primera Semana Mundial del Servicio de Fastly. Inspirándonos en Martin Luther King Jr., Mahatma Gandhi y otros líderes mundiales con espíritu de servicio, animamos a todo el personal de Fastly a dar su tiempo y energía a causas que les importasen. Como dijo Martin Luther King Jr.: «La pregunta más constante y urgente de la vida es: “¿Qué haces por los demás?”».

Del 16 al 24 de enero, animamos a nuestra gente a que dedicara al menos dos horas de su tiempo de trabajo a conectar con compañeros de trabajo, realizar voluntariado y contribuir todos juntos a la sociedad. Dimos recomendaciones a nivel local, nacional e internacional sobre cómo hacerlo, programamos actividades de grupo a lo largo de la semana y también nos aseguramos de dar flexibilidad para que cada uno pudiera participar a su manera, según su horario. Sobre todo en este año, en el que no hemos podido vernos en la vida real, nuestra Semana Mundial del Servicio nos ha permitido ponernos manos a la obra de manera interactiva a pesar de la distancia. La semana tuvo un gran impacto: el personal de Fastly compartió experiencias conmovedoras en un canal de Slack creado para la ocasión, y nuestros voluntarios donaron su tiempo y energía a más de 15 causas distintas de organizaciones de gran valor social. 

Nuestra semana global del servicio contó con la participación de gente de todos los niveles de la compañía y de todos los departamentos. Conocimos historias preciosas: desde Dana Wolf, nuestra SVP of Product and Marketing, que pasó tiempo con sus hijos coloreando bolsas de la comida para Project Angel Heart, hasta Deanna Barshop, una Technical Writer del equipo de gestión de producto, que hizo marcapáginas para la organización Liberation Library, que ayuda a proporcionar libros a jóvenes presos de los EE. UU. Nuestro CEO, Joshua Bixby, también encontró tiempo para hacer a mano tarjetas para Cardz For Kidz, una organización que se dedica a levantar el ánimo de niños y mayores hospitalizados. 

También hubo gente que no dudó en contribuir a nivel local. Gaylin Walli, nuestra Documentation Manager, pasó el fin de semana visitando la sede deLittle Free Librariesde su barrio para reorganizar los libros, aportar nuevos y reparar algunas cosillas. Gaylin tiene a su suegra bajo su cuidado, por lo que merece especial mención el tiempo que dedicó a la comunidad. Tal y como dijo: «El mantenimiento de las bibliotecas ofrece una manera de contribuir aun durante una pandemia y aun con las necesidades acuciantes del cuidado de otra persona».

Con todo lo que ocurre en el mundo y en nuestras vidas personales, parece difícil encontrar tiempo para algo que no sea el trabajo. Sacar las fuerzas necesarias puede ser agotador, pero nuestros programas y los comentarios recibidos nos demuestran que la recompensa personal que se obtiene hace que el esfuerzo merezca la pena.

Como afirmó Brenda Pak, cofundadora y CEO de BackPac, en Forbes: «Según mi experiencia, en tiempos de incertidumbre, cuando me siento desorientada, hacer voluntariado y contribuir a la comunidad me aporta algo de calma». Incluso Mayo Clinic ha demostrado que hacer voluntariado disminuye de forma notable la ansiedad. Pasar tiempo ayudando a los demás nos hace sentirnos apreciados, lo que, según se ha demostrado, reduce el estrés. Así estamos en mejor disposición de trabajar y dar cohesión a nuestra comunidad.

Desde Fastly animamos a nuestros empleados y a nuestra comunidad en su conjunto a que participe. La Semana Mundial del Servicio no fue la primera vez que colaboramos con causas que nos importan, ya que Fastly y su gente llevan años contribuyendo a organizaciones como Fair Fight, Black Voters Matter y The Hidden Genius Project, además de apoyar comunidades de código abierto y sin ánimo de lucro

Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que las personas tengan la posibilidad de mejorar sus comunidades, así como otras comunidades necesitadas, aunque durante esta época tengan que hacerlo desde casa. Es más: sabemos que mucha gente comparte esta filosofía. Si tú o tu organización estáis interesados en colaborar en futuros proyectos de voluntariado o servicios a la comunidad, envía un correo a jwhite@fastly.com.

James White
Inclusion and Diversity Project Manager
Annette Cipollini
Workplaces Coordinator, oficina de Denver
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James White
Inclusion and Diversity Project Manager

James White es licenciado por la Universidad del Sur de California (USC) y la Escuela de Educación de Harvard (HGSE). En Fastly dirige los programas de diversidad e inclusión globales y guía a múltiples partes interesadas en sus trayectos personales de aprendizaje acerca de la inclusión, la diversidad y la equidad. Antes de incorporarse a Fastly, James desarrolló su carrera en el ámbito de la educación como profesor, responsable escolar, jefe de estudios y responsable de recursos humanos, y todavía hoy se considera un pedagogo. James siempre anima a las personas a tener sueños ambiciosos y a liderar con convicción. En su tiempo libre le encanta cocinar, leer, jugar al voleibol y estar en la playa.

Annette Cipollini
Workplaces Coordinator, oficina de Denver

Annette solía pasarse el día corriendo de aquí para allá en la oficina de Fastly de Denver, ayudando a organizar actividades fuera de la oficina, preparando eventos y acariciando a todos los perros de los empleados. Durante estos tiempos de teletrabajo, ha colaborado en varias áreas del equipo de Personal y ha empezado a trabajar codo con codo con el equipo de Comunicación Interna con los Empleados. Es licenciada en Antropología por la Universidad de Colorado Boulder. Cuando no está trabajando, se la puede encontrar recorriendo las Montañas Rocosas con su tabla de snowboard, enfrascada leyendo un libro o preparando un café filtrado a mano buenísimo.

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